BIP Bochumski Inwentarz Osobowościowych Wyznaczników Pracy

Autorzy testu:
Rüdiger Hossiep i Michael Paschen
Polska adaptacja:
Zespół Pracowni Testów Psychologicznych Polskiego Towarzystwa Psychologicznego
Podręcznik:
Aleksandra Jaworowska i Urszula Brzezińska
Wiek:
Osoby dorosłe czynne zawodowo
Procedura:
Badania indywidualne lub grupowe; czas bez ograniczenia. Wersja samoopisowa – przeciętnie około 40 minut; wersja obserwacyjna – przeciętnie około 20 minut.
Szczególnie przydatne dla:
Psychologowie (wymagany dyplom magisterski studiów psychologicznych); pedagodzy, specjaliści HR, doradcy zawodowi - po odbyciu szkolenia.
Kategoria testu:
B2

Dowiedz się więcej o zasadach kategoryzacji testów

Bochumski Inwentarz Osobowościowych Wyznaczników Pracy przeznaczony jest do pomiaru różnych aspektów osobowościowych ważnych z punktu widzenia efektywnego funkcjonowania zawodowego. Ma wersję samoopisową oraz wersję obserwacyjną. Znormalizowana została tylko wersja samoopisowa.

Opis: Wersja samoopisowa BIP składa się z 220 pozycji, na które badany udziela odpowiedzi na 6-stopniowej skali, oceniając stopień, w jakim każde stwierdzenie odnosi się do niego samego. Pozwala na obliczenie wyników w 14 skalach podstawowych podzielonych na cztery obszary: Orientacja zawodowa (Motywacja osiągnięć, Motywacja władzy, Motywacja przywództwa), Zachowania zawodowe (Sumienność, Elastyczność, Orientacja na działanie), Kompetencje społeczne (Wrażliwość społeczna, Otwartość na relacje, Towarzyskość, Orientacja na zespół, Asertywność), Natura psychologiczna (Stabilność emocjonalna, Praca pod presją, Pewność siebie). Wersja obserwacyjna składa się z 42 pozycji (po trzy na każdą z 14 skal), na które udziela się odpowiedzi na 10-stiopniowej skali.

Rzetelność: Współczynniki zgodności  wewnętrznej dla większości skal oscylują wokół wartości 0,8.

Trafność: Struktura polskiej adaptacji BIP okazała się analogiczna do struktury wersji oryginalnej. Wyniki w skalach BIP korelują z odpowiadającymi im wynikami w skalach i podskalach NEO-PI-R oraz w skalach LMI odnoszących się do różnych aspektów motywacji osiągnięć. Trafność potwierdziły też wyniki uzyskane w różnych grupach zawodowych. Porównanie wyników w BIP osób pełniących funkcje kierownicze i osób nie pełniących takich funkcji pokazało, że BIP może być trafnym narzędziem badania kompetencji kierowniczych.

Normy: Dla osób dorosłych czynnych zawodowo w wieku 20–65 lat.

Zastosowanie: BIP może być wykorzystywany w procesach selekcyjnych, w procesach rozwojowych i coachingu, w doradztwie zawodowym oraz w badaniach kompetencji kadry kierowniczej.

Materiały

  • Podręcznik
  • Krótki przewodnik do wersji obserwacyjnej
  • Zeszyt pytań do wersji samoopisowej (25 egz.)
  • Zeszyt pytań do wersji obserwacyjnej (25 egz.)
  • Komplet 8 kluczy do wersji samoopisowej
  • Arkusz wyników do wersji samoopisowej (25 egz.)
  • Profil wyników do wersji samoopisowej (25 egz.)
  • Profil wyników do wersji obserwacyjnej (25 egz.)

  

ZAPRASZAMY NA SZKOLENIE:

Badanie osobowości w kontekście zawodowym. Pomiar kompetencji kierowniczych, społecznych i przystosowania do warunków pracy.

W przypadku użytkowników niebędących psychologami do zakupu BIP niezbędne jest zaliczenie szkolenia z podstaw psychometrii (zakończonego  egzaminem) oraz szkolenia Badanie osobowości w kontekście zawodowym. Pomiar kompetencji kierowniczych, społecznych i przystosowania do warunków pracy. (zakończonego pracą zaliczeniową).
Udział psychologa w szkoleniu nie jest konieczny do zakupu testu. Ma na celu zapoznanie się z nowym narzędziem lub rozwinięcie umiejętności związanych ze stosowaniem i interpretacją testu.


Oprócz wersji papier-ołówek test BIP dostępny jest także jako e-badanie na platformie Epsilon oraz jako opcja wprowadzania i obliczania wyników z wersji papier-ołówek na platformie Epsilon.

Opis: Usługa przeprowadzenia badania na platformie do badań komputerowych Epsilon. System umożliwia przeprowadzenie badania, obliczenie wyników, odniesienie ich do norm, wygenerowanie i wydrukowanie raportu z badania.

Dostęp do Platformy Epsilon uzyskuje się po dokonaniu zakupu dowolnej liczby licencji na badania lub doładowaniu portfela wybraną kwotą. Aby sfinalizować zakup i rozpocząć korzystanie z platformy Epsilon konieczne jest podpisanie Umowy powierzenia przetwarzania danych osobowych. Po sfinalizowaniu zakupu klient otrzymuje odpowiedni kod licencji w formie wydruku lub wiadomości e-mail. Kolejnym krokiem jest pobranie ze strony www.epsilon.practest.com.pl i zainstalowanie oprogramowania Epsilon. Po uruchomieniu aplikacji i wypełnieniu formularza rejestracyjnego (wprowadzenie danych użytkownika i kodu otrzymanego przy zakupie) można już korzystać z platformy. Więcej

Sposób badania: Procedura badania wersją komputerową jest analogiczna do procedury badania wersją "papier-ołówek".

Rzetelność, Trafność: Własności psychometryczne wersji komputerowej nie były sprawdzane.

Normy: Platforma Epsilon umożliwia korzystanie z norm opracowanych dla testu w wersji "papier-ołówek" (zawartych w podręczniku).

Wymagania techniczne:

Wymagania minimalne: System operacyjny: Windows 7 z .NET Framework 4.6, Windows Installer 4.5, Ilość pamięci RAM: 2GB, Ilość wolnego miejsca na dysku: 350 MB, Prędkość łącza internetowego: 2mb/s, Przeglądarki: Internet explorer 10.

Wymagania zalecane: System operacyjny: Windows 10 z .NET Framework 4.6, Windows Installer 4.5, Ilość pamięci RAM: 4GB, Ilość wolnego miejsca na dysku: 500 MB, Prędkość łącza internetowego: 10mb/s, Przeglądarki: Internet explorer 11.

Elementy do e-badania:

Rekomendujemy również zakup podręcznika do testu w wersji papierowej.

Jednostki badawcze (bez raportu) są udostępniane (w specjalnej cenie) wyłącznie uczelniom i ich pracownikom prowadzącym badania naukowe. Więcej informacji

 

 


Zobacz inne e-testy dostępne na platformie Epsilon.



Opis: Usługa wprowadzania odpowiedzi z wersji papierowej testu na platformę Epsilon, obliczenia wyników surowych i przeliczonych, oraz wygenerowania pełnego raportu z badania (zawierającego dane liczbowe oraz interpretacje słowne uzyskanych wyników).

Rzetelność, Trafność: Jak w wersji papier-ołówek.

Normy: Platforma Epsilon umożliwia korzystanie z norm opracowanych dla testu w wersji papier-ołówek (zawartych w podręczniku).

Wymagania techniczne: Jak w e-badaniu

Elementy do wprowadzania wyników:

  • e-BIP wprowadzenie wyników

Arkusze w wersji papierowej należy oddzielnie zakupić.
Rekomendujemy również zakup podręcznika do testu w wersji papierowej.

Cennik testów ważny od dnia 1.07.2022 r. do dnia 31.12.2022r. Dotyczy to testów wydanych przez Pracownię. Ceny pozostałych testów (oznaczonych w spisie gwiazdką) mogą ulec zmianie. UWAGA!!! Komplet testu w fakturze rozpisany będzie na elementy z powodu zróżnicowanych stawek VAT. Podane ceny są cenami brutto, dlatego na fakturze mogą wystąpić groszowe różnice.
ELEMENT TESTU:CENA NETTO:CENA BRUTTO:VAT:
754.95zł
883.36zł
-
883.36zł
224.77zł
236.01zł
5%
236.01zł
26.50zł
27.82zł
5%
27.82zł
258.80zł
318.33zł
23%
318.33zł
34.92zł
42.95zł
23%
42.95zł
27.26zł
33.53zł
23%
33.53zł
27.26zł
33.53zł
23%
33.53zł
120.52zł
148.24zł
23%
148.24zł
34.92zł
42.95zł
23%
42.95zł
35.28zł
43.40zł
23%
43.40zł
26.46zł
32.55zł
23%
32.55zł
 
Klienci kupujący ten produkt, kupowali także:

Secondary menu

płatności obsługuje payu