Celem opracowania jest poprawa skuteczności pracy doradców zawodowych.
W pierwszej części, będącej wstępem do całości pracy, autorka prezentuje modele teoretyczne badań nad doradztwem zawodowym, specyfikę i zadania doradcy oraz zarys współczesnych koncepcji wyboru zawodowego.
Część druga zawiera opis czterech metody diagnostycznych, które mogą znaleźć zastosowanie ...